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求大家的意见，一个在理性之间思考的抉择。

查看: 1027| 评论: 36| 收藏:0

发布者: 管理员小Z | 发布于:2012-10-26 17:15

楼主
下午，我还在发呆看着电脑
突然电话响了，是老板
：你主管在不在你旁边，你出来说下话
出来后...
:告诉你，我第一次见到你的时候就觉得你很合我眼缘
:我决定让你顶他的位子
：怎么样，干不干？
我：老板，据我所知，我的领导并没有犯过什么大错，而我刚入职两个月就让主管人事调动恐怕会影响士气，这样吧，您先缓两个月，咋们两个月后再说
挂机。

       主管是我以前公司的同事，是个一米七八的湖南大舌头，平时为人自私自利且工作拖沓，手下除我外都是新人因为管教不善手中方案通过率与质量都参差不齐。即使这样，在这种时候，我也不想卖队友，毕竟干了一整年如果就这样顶了他的话可能主管提成就泡汤了，公司本来业绩就不好，年底估计还要靠这个过年，而我本来就是休假完了打算先随便找间公司收点工资再寻求更好的单位。现在我纠结了，如何想个两全之策就是需要考虑的问题了，全能的时空网友，我期待你们的意见。

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最新评论

Coast清风 2012-10-26 16:13 沙发
然后呢，过了2个月磨 引用
守护青山 2012-10-26 16:14 板凳
百叶窗 发表于 2012-10-26 16:02
下午，我还在发呆看着电脑，
突然电话响了，是老板，
：你主管在不在你旁边，你出来说下话。

看来，还得靠自己去决断了。。。 引用
百叶窗 2012-10-26 16:14 地板
回复 Coast清风 的帖子

今天下午才打电话给我，不然就不问意见了。 引用
Criscal 2012-10-26 16:16 1#
的确很难抉择啊，是选择朋友还是选择前景··· 引用
Coast清风 2012-10-26 16:17 2#
百叶窗 发表于 2012-10-26 16:14
回复 Coast清风 的帖子

今天下午才打电话给我，不然就不问意见了。

取而代之，很好。  答应了。 引用
飞瀑连珠 2012-10-26 16:20 3#
百叶窗 发表于 2012-10-26 16:02
下午，我还在发呆看着电脑，
突然电话响了，是老板，
：你主管在不在你旁边，你出来说下话。

有前途，领导赏识 引用
百叶窗 2012-10-26 16:27 4#
回复 民选班长 的帖子

又要自己想。
引用
百叶窗 2012-10-26 16:28 5#
回复 Criscal 的帖子

补刀挺不厚道的，而且也太突然了。 引用
Criscal 2012-10-26 16:30 6#
回复 百叶窗 的帖子

那会不会是经理借你的手想拉下你那个同事职位，你这个经理这一招借刀杀人用的恨啊 引用
百叶窗 2012-10-26 16:31 7#
回复 飞瀑连珠 的帖子

赏识的成分也应该不会特别多，部门里有经验的不多，能接手的没有。
引用
百叶窗 2012-10-26 16:32 8#
回复 Criscal 的帖子

那个是发工资给大家的老板...不可能去谋自己下面人的职位的。
引用
金盘大厦 2012-10-26 16:41 9#
这个老板英明。 引用
雨中小筑 2012-10-26 16:44 10#
有前景的地方，同事之间是难有真感情的，弱肉强食也是大自然的法则，若老板赏识你那就上位去！ 引用
百叶窗 2012-10-26 16:50 11#
回复 雨中小筑 的帖子

嗯...... 引用
百叶窗 2012-10-26 16:51 12#
回复 金盘大厦 的帖子

老板有自己的打算，纠结。 引用
一杯的咖啡 2012-10-26 16:57 13#
的确有点难办、、、、
要是我吧。。。弄个中间人 告诉朋友
看看他怎么样。。。本就应该淘汰他的  只是那么幸运就找上你了 引用
百叶窗 2012-10-26 16:59 14#
回复 一杯的咖啡 的帖子

嗯，可能是个好办法，

那接下来的，我就该顾虑他知道后的反应和应对了。
引用
达闻西 2012-10-26 17:16 15#
现在各行业都好像不景气，等开会，一切以和谐为重，平稳过渡好！ 引用
统彤 2012-10-26 17:17 16#
　　企业的事我们搞不清楚。 引用

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